天津本地资讯 > 天津人才资讯

外企面试每关都有名堂

日期:2021/05/13 | 浏览:... | 作者:互联网 | 来源:互联网

  对所在圈子一定要了解

  讲述人:李豹,清华大学研究生,就职于一家美国驻华的公司。

  我是在05年年末和06年年初的时候进入这家公司的,总共经历了三场面试。

  第一轮是中国地区公司的一个副手,他对我的面试有点类似于聊天性质的,我就跟他说一说我的个人简历,自己的一个大致经历,以及自己对未来发展的一个看法,然后他向我介绍了一下公司的情况。

  收获:这一过程其实是一个相互了解的过程,不仅是公司在了解应聘者,也是应聘者了解这家公司是否适合自己的一个途径。

  第二轮是中国区的首席代表对我进行的面试,他主要问我以前做过一些什么项目。

  收获:在这个过程中,一般面试官问乌鲁木齐这些问题就是想了解你的基本能力,看你是否具备一定的专业素质,另外,还会考查你是否是这个圈里的人。所以,当时首席代表就问过我一个问题:"你认识某某吗?",这就是考查你对这个圈的认知程度了。所以,对于自己圈子里的人一定要有所了解,对这个行业、这个圈子里的发展动态也要尽可能多的了解才好。

楚雄人才网

  第三轮就是美国过来的ceo对我的面试。他们的面试方式总是很特别。起初先是他的助理跟我进行了约十分钟的对话,然后他才进来对我进行的面试。他问我的第一个问题就是:"告诉我你的两个缺点".我当时有点不太适应,停顿了几秒钟,考虑了一下,然后回答他:"经验缺乏和喜欢争论".ceo看完我的简历后,拿笔圈出了5个圈,告诉我这些地方存在什么毛病,连标点符号都不放过。

  收获:老板的严谨和认真给我留下的深刻印象,也让我对工作的认真态度提高了一层。在和老板对话的时候,不要急着回答他所提的问题,要想一下再作答。另外,对于自己的能力不要去掩饰,要很大方地表现自己的能力和水平,让老板在泰州招聘网最短的时间内对你产生兴趣,被录用的机会就会增大。

  忠告

  要在平时注意培养自己各方面的素质,比如言谈举止,要锻炼自己的语言表达能力,要有说服人的本领。

  信息源:汕头招聘网_<;/span>信息源:汕头招聘网_<;/span>

  信息源:汕头招聘网马头商标_

  汕头招聘网

  

  汕头人才网

  

  澄海人才网

  

  潮州人才网

  

  惠州人才网

  

  揭阳人才网

  

  普宁人才网

  

  电商招聘网

  

免责声明
未标注本站原创,本文(外企面试每关都有名堂)内容及图片均自网络整理,有修改,版权归原作者所有。
如有侵权,请联系我们将立即更正或删除相关内容。谢谢
最新天津人才资讯信息
© 2021 人才招聘网 天津品牌招聘公司排行榜 天津人才资讯 版权所有 联系我们